A Gestão ambiental para a sustentabilidade das organizações
dc.contributor.advisor | Oliveira, Ricardo Daher | |
dc.contributor.author | Oliveira, Rosiel dos Santos | |
dc.contributor.referee | Canella, Victor Borges | |
dc.date.accessioned | 2025-03-14T13:03:23Z | |
dc.date.available | 2025-03-14T13:03:23Z | |
dc.date.issued | 2024-12-18 | |
dc.description.abstract | Esta monografia analisa a importância da gestão ambiental como fator essencial para a sustentabilidade nas organizações. Com uma abordagem qualitativa, exploratória e descritiva, baseada em revisão bibliográfica e documental, a pesquisa busca compreender as práticas de gestão ambiental implementadas nas empresas e seus impactos na redução de danos ambientais, na performance econômica e na inovação. O estudo enfatiza o papel estratégico da gestão ambiental em alinhar as operações organizacionais às demandas por responsabilidade socioambiental, destacando benefícios econômicos, como redução de custos e acesso a incentivos fiscais, além de ganhos reputacionais e competitividade. Os objetivos gerais incluem identificar e avaliar práticas sustentáveis adotadas por organizações, enquanto os específicos visam investigar como essas práticas influenciam positivamente a performance das empresas e os desafios enfrentados na implementação. Para tanto, utilizou-se como metodologia a análise de obras acadêmicas, artigos e normativas, com destaque para as normas ISO 14001, que estabelecem padrões para a criação de sistemas eficazes de gestão ambiental. Os resultados indicam que a gestão ambiental não apenas minimiza impactos ambientais, mas também promove inovação organizacional e agrega valor econômico. Contudo, desafios como altos custos iniciais, resistência cultural e carência de capacitação técnica ainda limitam sua adoção plena. Conclui-se que a gestão ambiental deve ser integrada às políticas corporativas, sendo um fator indispensável para o crescimento sustentável e a legitimidade no mercado. O trabalho reforça a relevância do tema, apontando a necessidade de estratégias que conciliem desenvolvimento econômico, preservação ambiental e responsabilidade social. | |
dc.description.abstract2 | This monograph analyzes the importance of environmental management as a key factor for organizational sustainability. Using a qualitative, exploratory, and descriptive approach based on bibliographic and documentary review, the study seeks to understand the environmental management practices implemented by companies and their impacts on reducing environmental damage, economic performance, and innovation. The research emphasizes the strategic role of environmental management in aligning organizational operations with the demands for socio-environmental responsibility, highlighting economic benefits such as cost reduction, access to tax incentives, enhanced reputation, and competitiveness. The general objectives include identifying and evaluating sustainable practices adopted by organizations, while the specific objectives aim to investigate how these practices positively influence company performance and the challenges faced during implementation. The methodology is based on analyzing academic works, articles, and regulations, particularly the ISO 14001 standards, which establish guidelines for creating effective environmental management systems. The results indicate that environmental management not only minimizes environmental impacts but also promotes organizational innovation and adds economic value. However, challenges such as high initial costs, cultural resistance, and lack of technical training still hinder its full adoption. It is concluded that environmental management should be integrated into corporate policies as an indispensable factor for sustainable growth and market legitimacy. The study underscores the relevance of the topic, highlighting the need for strategies that balance economic development, environmental preservation, and social responsibility. | |
dc.identifier.citation | OLIVEIRA, Rosiel dos Santos. A Gestão ambiental para a sustentabilidade das organizações. 2024. 51f. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em administração) - Universidade do Estado da Bahia, Eunápolis, 2024. | |
dc.identifier.uri | https://saberaberto.uneb.br/handle/20.500.11896/7741 | |
dc.language.iso | por | |
dc.publisher | Universidade do Estado da Bahia | |
dc.rights | info:eu-repo/semantics/openAccess | |
dc.subject.keywords | gestão ambiental | |
dc.subject.keywords | sustentabilidade | |
dc.subject.keywords | ISO 14001 | |
dc.subject.keywords | práticas sustentáveis | |
dc.subject.keywords | inovação | |
dc.title | A Gestão ambiental para a sustentabilidade das organizações | |
dc.type | info:eu-repo/semantics/bachelorThesis |
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